Gabinete de Desenvolvimento de Modelos 

Analista Sénior de Modelos de Risco de Crédito

Modelo de trabalho Híbrido - Tagus Park

 

Principais Atividades a Desempenhar:

  • Desenvolvimento/monitorização de modelos estatísticos de risco de crédito IRB e/ou não-IRB, para atribuição de score/rating e estimação de parâmetros de risco (PD, LGD e CCF), tal como definição nas respetivas metodologias estatísticas de suporte ao respetivo desenvolvimento/monitorização.
  • Recolha, tratamento, análise e manuseamento de grandes volumes de informação, utilizando ferramentas de programação adequadas (p.e. SAS, SQL). Capacidade e sentido crítico para interpretação de informação de negócio.
  • Construção das bases de dados necessárias para um processo end-to-end de desenvolvimento de modelo e respetiva calibração, tal como a respetiva documentação de suporte ao processo.
  • Acompanhamento do processo de implementação de modelos
  • Realização de estudos diversos no âmbito das necessidades da área de modelos de risco de crédito, interagindo com as áreas de suporte ao negócio.
  • Adquirir conhecimento sólido, capacidade de Interpretação e aplicação da regulamentação, para introdução nos desenvolvimentos dos modelos de risco de crédito;
  • Comunicação com as áreas internas de validação, auditoria e com o regulador bancário (BCE, BdP);

 

Perfil:

  • Formação superior (Licenciatura e/ou mestrado) nas áreas de Gestão, Finanças, Economia, Engenharias, Matemática ou similares (com experiência mínima de 4/5 anos no setor financeiro).
  • Conhecimento sólido da regulamentação bancária na área de modelo de risco de crédito e guidelines no âmbito de modelos IRB
  • Domínio da língua inglesa (escrito e oral)
  • Domínio das ferramentas MS Office, análise de dados (exemplo: preferencial SAS - valorizado: R, Phyton, PowerBI, SQL)
  • Elevado sentido crítico, atenção para o detalhe, e com elevada apetência para resolução de problemas
  • Capacidade de comunicação, exposição do seu trabalho, trabalho em equipa e de relacionamento interpessoal
  • Capacidade de trabalho com prazos

 

Benefícios
O novobanco tem vários benefícios, entre os quais:

  • A conciliação entre o lado pessoal, familiar e profissional (25 dias de férias, Compre até mais 5 dias de férias, Dispensa em dias especiais e datas festivas, Final ou início de semana mais flexível, Trabalho remoto)
  • Apoios e subsídios para os filhos
  • Vantagens no crédito e noutros serviços bancários
  • A saúde, o SAMS e os Serviços clínicos do Banco
  • Os refeitórios, as ementas, o takeaway e cartão de refeição